光圈科技可用的资金越来越多，🌝⛰李秦希望把所有部门的空缺都填上🌑⚂。
但半个月过去了，除了招到一些有三级兵潜力的小兵，各部门都没有再招到有独🌯🂦当🃎🖮🕼一面潜力的人才。
一直到5月中旬，李秦才🌯🂣🐩为安保部门找到一位🆌🎋🏥干将🂿。
这是个身背🁩🈞⛃无数案底♥，以及丰富帮派战斗经验🆌🎋🏥的黑人大汉！
现在连一直监视他们的🌢🀵fbi都看不懂李秦的操作了，这个中国佬莫非对罪🙕犯有什么特殊嗜好不成？
他的光圈科技都快成刑释人员再就业中心了，全公司二十多😛🂃🌆号人里就有四🀹🁪个坐过牢有案底，其中两个还是部门主管。
这📳🞾🙮还没有🞧🖣算上马龙，这家伙可是牢内时光比牢外时🂿光还多的人。
马龙是个典型的黑又硬，超过一米九的身🄬高，搭配上两百磅的体重，怎么看都是拳击手一类的角色。
他还真有过黑市拳击手的经历，曾为自己🄬的帮会🐫夺得过不少地下荣誉🇻🝰。
李秦第一次见到马龙就知道他为什么找不到工作了，🞒📡这家伙长了一副泰森式的凶🌯🂦神恶煞样貌，任何人第一眼见到都会下意识避开。
再一看马龙的案底，此人14岁就因🗯为斗殴而退学，此后长达二十年不停因为伤人、藏洗衣粉、枪击等罪名入狱，几乎没有连续一年远离监狱的日子。
这个记录一直保持到两年前，此时连续两年没有再犯罪的马龙，成功打破了自🔷己成年后的最长守法记录。
但问题是他失业的时间也长达一年了，最近两个月没有钱交房🙲租，眼看就🀹🁪要和家人流☨🁺落街头。
很明显，没人愿意雇♥佣这🌯🂣🐩样一个恶迹斑斑，直到现在还被诊断为“拥有暴力倾向”的家伙。
李秦却在一众有着更好背景和经历的应聘者中选择了6岁的马龙，并且根据他在帮会里担任十几年类似红花双棍的角色，直接将安保部经理的位置交给了他，还提前预支了两个月的薪水给⚑🐭他交房租。
这个决🂳💷🖣定遭到了欧文和李唐的强烈反对，然而李秦还是力排众议🙔。
他有这样的决定并不是因为🄏☏马龙的灵魂很纯净，如果光看灵魂纯净度的话，马龙的灵☨🁺魂有三处黑色瑕疵。
但这三处🞧🖣瑕疵上有着一道道白色的纹路，中心处还泛着白色光芒向外扩散。
李秦见过这种情况，他的首席财政官🗯就是如此，这是改邪归正的表现。
“人本恶”和🍌🆧💀“人本善”都不是绝对，天性善良的人受到后天环境影响也会变坏，这时灵魂会诞生出越来👍🇦🚱越多的🝾🐮🃍瑕疵，原有的瑕疵也会不停扩大
反过来也是一样，改邪归正的人也有不少，这时🐫原本的瑕疵会🙲逐渐缩小，甚至🔷彻底消失。
李秦雇了一位连自己人都害怕的安保部经理后，又应🞒📡聘了两个同样凶神恶煞有案🌯🂦底🃎🖮🕼的保安，组成了一支邪恶小队。
光圈科技的规模还不大，安保部🌝⛰暂时有这些人就够了，等到拥有自🌑⚂己的工厂和仓库后，那📭🞅👯时才需要扩大人手。
至于“法务部”的组建，暂时还需要耐心。
李秦目前只招到两个刚🌢🀵刚拿到法学硕士学位的事务律师，优秀的诉讼律师不会那么容易遇到，人品好又年轻的就更少了⛞🛥。