在我和小锋轮班，不停歇的驾驶下，仅用四天，就赶到了广州的旱冰🝘鞋厂场。
看到二哥非常激动的，抱在了一起。互相轻拍对方的后背。然后带着歉意，看着二嫂说：“对不起了，二嫂，太忙了。这年也让你们没回老家过上。”二嫂本身就是一个直率豪爽的人。摇了摇头，微笑就说到：“没事，凡子。和志佳在这边过年的挺好的，不像东北那么冷，还有就是亲戚们，在一起人一多，我们这些不大不小的，都不知道干什么🗢🝓好，在这日子过的还很充实。”能听出二嫂是在安慰我，所以我更🅵是非常感激的说道：“谢谢二嫂，能够理解。将来咱们集团如果成立了，你和二哥的一份功劳，绝对少不了。”
然后进屋简单的寒暄几句，我们就去一起吃个饭，算是我来到这里的接风宴吧。吃饭聊到了同学聚会，也和二哥二嫂说了，大家都非常想念他们。然后才聊到公司上，二哥说，现在的产能，已经快供不上经销商，还有为欢乐驿站加盟商们订购的数量。而台球桌方面，原来厂🌯🂩👞的已经扩建过一次，而且还有很多空地，很容易再次扩建，当然，产能也需要再次提高了。因为预计在接下来的四个月，有可能是，代理商和加盟商，集中进货的一个高发期。于是我就和二哥商量扩建的事，旱冰鞋场属于我们独资企业，就让二哥和现在的车间主任，去协调协调。看看村里能不能，给一片大一点的土地做厂房建设？越大越好，🁺🕊哪怕是土地买下来都可以。并帮我打听有没有做大型游戏机的厂子？
就这样商量完鞋厂的事，就早早的睡🌇☧🁯觉休息。因为第二天，还要和二哥二嫂🆁一起上台球厂。
但刚🚞来到台球厂门前的时候，甄厂长和贾厂长，站在门口迎接我们了。大家互相寒暄几句，互道辛苦。然后我们进到办公室，大家坐在一起喝茶，聊起厂区扩建的事。因为现在厂子很挣钱，为了保住原有的股份，决定将大片的土地，以入股的形式卖给尹氏集团，并且扩建的厂房，也都是由他们，出人工出材料。虽然我有些没有想到，会这么顺利。但是仔细一想，以现在欢娱驿站，的代理商和加盟商的供🎤货需求，再加上他们的股份分成，这两位还是完全赚的盆满钵余。看到事情进展的这么顺利，我愉快的请大家吃了一顿午饭，然后就打算下午就赶到广州市。🀰🀜♎
等下午三点多，就已经赶到了广州市里了，然后请之前进货的一家老板，晚上吃个饭。主要是想打听一下，游戏机现在有没有生产厂家，想🛂🙦要买一个，自己做品牌？老板本来是不打算说，因为我们这个全国性的代理，就已经让他挣不少了，如果我们再翘了，他肯定没有现在挣得多。我说算了，那我只能再打听打听，看看别的老板能不能告诉我一些？我们欢娱驿站发展的这么好，无论是代理厂家的，或是自己发展品牌，都能带动大型游戏机的销售。看出🐟🁊我有些不太高兴，打算要放弃他家了。最后他说出了一个，让我意想不到的消息。那就是他们也是家族企业，他只是在这边负责售，而家族里有专门的工厂，只是主板从RB和别的国家进口之外。剩下机器的主体厂子都可以做。于是我就答应，如果我能谈下合作的事，那么我将会把，整个GD省的代理权，给他家们家族。其中包括旱冰鞋，台球桌，今后开发的游戏机项目，还有未来再开发项目出来，他家有优先代理权全。
当第二天，他带着我来到位于中山，的一个小厂区后。看到了这里的负责人，张厂长张广生。我看到厂🇽区后，我发现她一天的产量也不会出个五六十个，还🅱是单一的一种大型游戏机。有可能都不够我们订货需要，所以通过聊天，才了解到原来这一片，还有三四个，只是做加工的游戏厂家。于是我就大胆的做了一个决定。那就是全面收购这几个厂子。
最后在一番艰难的操作下，将各个厂的负责人全部拿下。当然付出的也是很多，首先是我会申请一块大的土地，去重新建一个大厂，厂区建好之后，才会把这些家的生产设备集中到一起。这🔯🄉🞿段时间他们先加班加点的生产，好应付接下来的订货高峰期。当厂子建好后，这四👫🝯家负责人都会有一定的干股。就这样经过激烈的讨论，我将持有75%的股份，剩下的四家按现在规⛲🞖模自行分配。
当事情定下后就松了一口气，但是也是感叹人🙭🍧才的稀缺，现在刚刚起步，手里人🕲🍧太少，尤其是有能力的人才。
于是我就只能无奈🛔的留在这边坐阵。由于地方政府扶持政策不错，所以土地很容易就弄到手，而且很大也很便宜。最后我打算在北京找工程队过来建设，当然，他们也只是做设计方案和出一些技术人员。那时的建设公司还基本上都是国有，我就只能让伟哥找私有的，虽然规模不是很大，但是我们可以入股的形式，股份越多越好。最后还是以5000万的代价，换来🍑😓那个建筑公司65%的股份，并承诺原负责人继续负责。
过了一个月，严颜带着建筑公司老板，来签股🙭🍧份合同。工程队的测绘师，设计师等也一并带来了。三个🇽厂子的扩建图🎤，都是由设计师设计的。鞋厂和游戏机厂，这是我们自己的施工队负责。台球厂则必须按设计图执行。
然后严颜陪我🍷，在这边呆了十天就回去了。小别胜新婚的情景。我想不需要我给大家脑补。
还没有在严颜离开我的痛苦中挣扎出来。却因为一件一件的喜事，冲淡了这种感觉。就是二📍哥和儒哥分别，一🙫🍓人拿下一个省代，而整个团队在这近两个月竟然签😷了50多家加盟商。
这样，就看出我们的短板了。企业🌚⛒发展太快，人手严重不足。于是在北京各大高校大量招实习生。希望之希望这段实习期间，能把他们培养成我们的储备人才。